关于企业文化的总结感悟，大家不喜勿喷！

关于企业文化的总结感悟，大家不喜勿喷！

本文专为大家分享每日总结该如何去写，大家也可以在此分享自己的心得感悟，互相调侃。

通过这位老哥的博文 拾光小弟：记录我在牧原养猪的日子--总部培训，我也想来记录一下牧原的点点滴滴。

下面是一些我整理的关于企业文化的总结感悟，大家不喜勿喷↓↓↓

自律总结感悟：

图片与感悟传达的意思有些大相径庭他律，通过外部对本体直接约束和控制，如法律法规，流程规范，工序良俗，靠外部的条条框框限制我们的行为，明确告诉我们不要做什么。

自律，无监督，靠自觉，凭个人意志约束自己的行为。自律是个人意志的体现。我们规定的各种条条框框，也不仅仅只是为了管，通过规则的制定，不断学习，深化于心，提高自我修养，从而提高自律程度，会让我们的工作生活更加轻松高效。案例：1.软件开发团队制定编程规范2.微服务更新发版，强制执行时间窗口机制诚信，分开来说的话：诚，真实，诚恳；信，信任，证据。以真诚之心，行信义之事。诚信是为人之道，是立身处事之本。勿以恶小而为之，勿以善小而不为。不要太在意别人的眼光，更不要人云亦云，自己认为是对的就去坚持去行动。现在社会有些浮躁，虽然我们改变不了所有人，但是我们可以尽自己最大努力，用自己的实际行动去感染我们身边的人。严格遵守廉洁诚信规章制度，不受制于人，公正公平，也让我们对供应商提要求更有底气案例： 1.供应商对接时，为了打开局面，借端午节送粽子2.找工作时简历造假，有经验的面试官提问环环相扣，最终还是会露馅

1、重温企业文化培训，所有管理干部和新大学生一起学习企业文化，带给我们思想的统一，让我们成为并肩作战的战友，一起探寻成功之路(成功根基、成功方法、成功心法、行动成功)，通过企业文化培训，重新审视自身业务、中快速找到自身发力点，组就自己快速产生价值关于企业文化的总结感悟，大家不喜勿喷！，收获成功。

2、自律成就高贵人生、自律是我们更好更快实现人生价值的方式，当我们能够认识、认知规则并主动遵守规则，那么规则对我们来说便可有可无，千里之穴、溃于蚁穴。要求我们时刻警惕生活中的小事。不积跬步无以至千里，要求我们从生活中的小事做起，成功不是一撮而就的，是生活中一件件做的正确的小事积累而来的。3、要做事，先做人。学会做人，才能做好事，磨刀不误砍柴工，无论是朋友还是公司，都愿意和诚信的人打交道，牧原8信是我们人生道路中诚信的指明灯，我们要言必行行必果，但也要不能认死理，双方共同合作利益最大化才是最好的诚信。为人处世，诚信当是我们坚决不可以逾越的底线。诚信社会，从你我做起，只要我们改变一点点，社会就会更加的美好。4、内省自身，当我们认为别人错了的时候，先考虑自身是否在这个过程中也有错误，不能一味的把错误强加在别人身上。一切都是我的错，一切都和我有关，这不仅仅是个口号，更应该是我们职业生涯乃至人生中行为标准。

今天是我第二次聆听秦总亲自为我们进行企业文化培训，虽然是相同的主题，但是增加更多内容，听完以后比之去年又多了新的感悟，回望加入牧原大家庭的一年，感触颇多，结合本模块的学习，分享一下我的收获。

首先说诚信，在生活中我们都喜欢和诚信的人交往，因为靠谱。同样在商业领域，诚信更是能突出企业的格局，从创业前期咬牙坚持偿还银行2000万贷款到如实上报给证监会的数据，秦总带领企业用实际行动践行着牧原人对诚信的坚守，这些诚信的行为，为牧原赢得了行业、国家的认可，进而为牧原带来更广阔的发展空间。秦总作为一名成功的企业家，他从自己的过往，总结出企业成功的心法，是指导我们事业和生活取得成功的金玉良言。内化于心，外化于形，知行合一才是我们牧原人应有的姿态。其次讲到自律，自律的的程度决定了人生的高度，更高的自律获得更多的自由。自律是管理自己的心，管理自己的欲望，我们管住了自己，才能更好的面对他们，我们才能心底坦荡，才能把事情变的简单。20多年前，在行业、国家都没有对养猪业环保做出具体要求的情况下，秦总就在尝试着解决环保问题，这是在没有外界压力的时候自发的行为，是牧原对自己商业价值、社会责任的要求，更是对自己商业行为的自律。没有选择简单、容易的途径去赚钱。因为自律，我们牧原人对环保的高标准，我们的高标准严要求，不是做给外人看的，更不是为了达标才做的，这是一种内生的责任感，更是秦总高度自律的体现。因为我们的自律，我们才能发自内心的去重视环保，正是对环保的重视，让牧原的事业有了更多助力，打开更多的市场。对环保的重视，让我们去努力做好废气除氮，废水再利用，废气除氮的空气过滤反而带来了生物预防的心方法，进而减少了疾病，提高了养猪效率。当我们用自律在为行业为国家考虑助力的时候，牧原也收获了更多的正向回馈。当远见成为企业家成功最重要的性格特质，秦总用生动的例子告诉了我们“高标准的自律才是真正的远见卓识”，自律意味着有所不为，自律意味着需要放弃眼前利益，什么才是自律的动力，是对未来的远见，因为只有高标准的自律，我们看到的未来才能真的成为现实。自律和诚信是从价值观层面，从灵的层面为我们成功打下坚实的基础，这是成功心法的开篇，是事业成功的基石。

责任总结感悟：

恕我直言，虽然责任贯穿与每个人心中。但是丝毫不影响，你在工作中遇见的亲爱的家人们，无情的甩锅和推卸责任。今天秦总带着我们重新学习了成功根基的第二步，责任、境界

作为牧原人要有强烈的责任感，这些责任感对于个人来说，就是对父母的奉养的责任，对孩子的养育责任，对家人爱护的责任。对于公司来说，让行业更好的发展，让社会更进步，让人类更文明这些都是责任，能力越大责任越大。结合对责任的学习，我们近来一段时间工作做了反思，正是由于责任意识的不够，没能更好做到为公司创造更大的价值，在公司我应该抛去眼前的小利，着眼于公司的大局，不是为了完成工作而工作，而是为了创造价值。“无论把我放在什么地方，我都是最重要的”，秦总的话振聋发聩，一下子惊醒了我，也驱散了我心中的迷雾。让我理解了在牧原，没有太多岗位的，职位的不同，大家都是在为养猪事业做贡献，为公司的更好发展而工作。在境界的学习中，秦总讲述了自己多次登山的感悟，还有部分家人分享的登山经历，登山，登高望远这是我们身的境界的变化，站的不够高，我们就会被眼前的景物迷失方向，只有站的够高，我们自然就可以找到前进的方向。同样的道理，在思想上，也只有更高的境界，才能指引我们前进的方向，结合我们的实际就是，在工作中要看到积极的事情，说积极的话，用积极的心态去看待一一切，见奇就信，见高就攀，见好就学。只为成功找方法，不为失败找借口，一起都是我的错。多向内找原因，我们自然就会发现工作中的不足，自然就会找到前进的方向。从此以后，我将无我，不争不抢，着眼于公司的大局，在公司的大平台上，为公司做贡献，为社会做贡献。

关于观责任观·境界的感悟：

1，责任，自我们出生的那一刻起，身上就已经开始背负着责任。在婴幼儿时期，我们的责任就是健康茁壮的成长。青年时期，我们的责任除了读书成材之外，更重要的是学习如何去树立一个正确的人生观，价值观和责任观。成年之后，我们的责任便是贡献价值、服务社会、赡养父母、教育孩子……伴随着我们的能力越来越强，所肩负的责任就会越来越多，于家庭，孝敬长辈尊老爱幼家庭和睦就是我们的责任，于企业，为公司创造效益就是我们的责任，于社会，坚守自己的道德底线，推动社会平稳发展亦是我们的责任。2，我们牧原公司作为一家富有强烈社会责任感的公司，在社会面临巨大的难题时，主动承担起了社会责任，收购芽麦，坚决还银行贷款，跟随国家脚步助推37w贫困人口脱贫，热衷公益慈善……这些都是我们作为企业所要担起的社会责任，也是我们牧原公司的高境界、大格局的提现。3，人生的道场，能力越大，责任越大，同时更需要我们的境界随之不断提升，从长度、宽度、深度、密度不同的维度修炼自己高的境界，培养自己的大格局。回归到工作中我们要做到敢为人先，一切都与我有关，对成本负责，对质量负责，对利润负责。不光是担起我们自身的岗位职责，还要站在更高的维度·境界培养和锻炼自己的责任感，做到责任外延，肩负起我们的企业、社会、国家责任，最终成为一个具有高度社会责任感，值得托付的牧原人。

责任观总结

1、认清责任主体和责任范围：一切都与我有关，我要承担100%的责任，谁发现问题，谁就是责任人！问题的发现人就是问题的解决者！在日常工作中，当我们遇到问题，不要事不关己高高挂起，要及时去处理该问题，如果处理不了，那么就联系能处理的人，把这件事当做自己的职责，跟踪到事情处理完毕为止。2、能力越大、责任越大、能力有限，责任感无限，我们不仅要对岗位负责，对工作负责，对科室负责，更要对部门负责，对公司负责，对全人类社会负责，主动做好自己分内分外的工作，不能只顾自己的利益，自己科室的利益，自己部门的利益，要去除本位主义，责任外延，为整个集体更大的利益去努力。（环保5台阶、扶贫、不用瘦肉精、收购芽麦、还银行贷款，这些都是社会责任的体现），这些事情的背后，当我们承当起社会责任，带给我们的却比我们付出的更多，更多是我们做了好事的心灵安慰，带给别人更多的信任，让社会更加简单美好一点。3、世上无难事，只怕有心人。责任来临，勇于当担，人应担当而英勇，人因担当而伟大，当我们只关注眼前的事情，就会把自己的责任放小，目标变得更加难以完成，当我们关注的是公司的基业长青，是行业的变革，是社会的福利，我们干的不是养猪，我们是为全人类生产高品质猪肉，让老百姓都能吃放心猪肉的大事业，我们就会充满抱负，才会斗志昂扬，把自己的责任放大外延，提高我们看事物的境界（变得有远见），我们就会觉得眼前的困难，目标只是我们实现人生价值的一小步，困难感就会降低，目标才会更容易达成。

财富观总结感悟：

小弟对财富观的认知比较浅显，我只知道，没有钱的话，我TM饭都吃不起，何谈大爱无疆。企业文化培训感悟：

基业长青的DNA:从今天学习，不用瘦肉精事件体现了公司的责任，肩负着为大众生产高品质猪肉的崇高使命。偿还银行贷款,彰显了公司的守信肩负社会责任，不拿纳税人的钱来填补企业。收购芽麦事件则体现了公司的国家责任，责任来临勇于担当。财富观：财富的一生是经历生、聚、散的一个过程。企业的财富是社会财力支持转换的，是社会成果的转换，对社会资源占有的优势等共同创造的成果。企业占有社会资源，则必须承担对应的社会责任，推动社会的发展。财富是有生命的，求之而不得，不争自然有，面临公司破产危险坚持还贷款，然后获得银行信赖，给予高额贷款。面临财务高度风险问题，收购芽麦，然后当全过粮价暴涨，我们获取低价原粮等，都体现了财富的聚和散。感悟：在今后的工作生活中，我们也要有高尚的品格，要肩负起社会责任，为国家和社会贡献自己的力量。对于财富，我们要以价值观为总司令，在价值观的指导下取获取财富。而不是巧取豪夺。有些事是我们一定要去做，有些事是我们一定不能做，有些事情是我们死了也要去做，有些事是我们死了也不能去做的。让我们大家都争当做一个乐于奉献，乐于分享的牧原人。

1、牧原的核心价值观是创造价值服务社会；内方外正关于企业文化的总结感悟，大家不喜勿喷！，推动社会进步，用牧原价值观引出牧原价值公式：个人创造的价值-个人占有=社会价值，用公式向我们表达了价值的量化，你能为社会付出多少，你就能赢得多少尊重，这种付出，这种贡献不是以回报为代价，而是一种自然而然的东西。我们每个人都有这不同的人身，不同的能力，我们或许不是多么伟大的人，但是我们作为一个人存在在这个环境里，这个社会里，这个国家里，我们都有义务，有责任为这个国家付出，他们为我们提供了我们成长所需的环境，教育，文化等等，我们就有应该用我们所学的东西创造出有益于这个社会的东西去回报它，这样我们人生才有存在的意义。

2、 价值观选人，选择志同道合的人同行。选拔人才比培养人才更加重要，每位员工都必须选择自己的后备人员，能够随时顶替自己全面负责自己的工作，那么，价值观就为我们选择自己的后备人员指明了道路。内外部价值思考：1、内部价值，即为本职工作，本职工作标准就是100分；做好本职工作不是守好自己的一亩三分地，而是要带着思考工作，怎么守，怎么更简洁的守，怎么智能化守？还要思考怎么种好这块地！2、外部价值高于内部价值。作为智能饲喂的一员，做好基础工作是本职工作，创造外部价值才是自身价值的外延；结合当前科室重点攻坚工作，首先牵头做好工作为公司创造利润；其次，对于业务部门的支撑才是我们创造外部价值的发力点：对智能养猪，解放养猪人，实现快乐养猪，无人值守。都是我们能看到、够抓住的，全力付出，做好参谋官的。

企业文化培训之财富

关于内部财富—技能、见识和格局，我还没有特别满意，我还没有得到全社会的认可，我特别需要内部财富。关于外部财富，我离实现财务自由还差好几百万，我特别需要外部财富。财富可求，但不可强求，当我们还没有机会自己开创一份事业的时候，那么我们需要一个平台来实现我们的理想和目标。当我们找到这个平台时，我们要常思考我们自己的技能是否能为这个平台带来利润，当公司发展的时候自己的技能是否能跟得上、自己的见识是否跟得上、自己的格局是否跟得上。如果我们把这个平台当做自己的事业来做我们会得到什么？当我们把平台当做自己的事业来做的话，那么我们就会兢兢业业完成自己的工作，我们会多去思考怎么去提高此份事业的利润，我们会主动去解决遇到的难题，我们会主动去沟通部门与部门之间产生的问题。我们的努力也会产生强大的磁场，影响身边的人，财富我想也会随之而来，如果没有来的话，那，此生无缘，不必强求。

二模块辅助视频感悟：

此模块太具有争议性了，至少站在我个人的角度是完全不可以理解的，又是巴夏咒语，又是众神的战车。接受了这么多年的马克思主义，突然来个这种神鬼论，着实有点接受不了。最逗逼的还是去吸收宇宙能量，并且站的越高吸收的越充分，我的天，这不就是晒太阳吗？不过晒太阳倒是可以治疗老寒腿啥的，大家也可以试试^_^

1、《世界究竟有多大》视频感悟：

通过观看视频，了解到对于宇宙来说地球仅是一粒尘埃，从世界看我们是渺小的，就是沧海一粟，从我们看世界就是广阔的，要求我们有胸襟和视野，要站在不同的角度去看待事物，不同的站位也有不同的格局，我们的心有多大，格局就有多大，世界是无边无际的，我们要发挥我们自己的探索能力去找寻答案，不知道不代表不存在，我们要用探索和求知的心态去看待世界，把不可能变为可能，我们要先相信后看见，只要你想就能把不可能变为可能，要打破格局，开拓眼界和思维，不否定世界的多样性。我知道我知道代表自我肯定，我知道我不知道代表认识自己，我不知道我知道代表要开发和挖掘自己的潜能，我不知道我不知道代表要谦虚去学习自己不知道的知识。2、《众神的战车》视频感悟：神就是有企图心和有目标的人，众神就是每一代这样的人，代表了团结的精神，战车就是人类的知识、技术以及探索的力量，众神的战车就代表我们公司每一个人，每一个职能部门，运用自己的能力做好本职工作，发挥自身价值，一起创造成果，实现公司利润最大化。3、《生命不息》视频感悟：生命不息这段视频讲述了人对死亡的恐惧以及进入到一个黑暗的纬度中看到了自己的躯壳，穿越时间和空间，看到家人的需要之后再选择回来。对于是否害怕死亡这个话题，我的答案是害怕死亡，我觉得对自己，还没有体验过美好的事情，害怕被大家遗忘。对他人，还没有好好的孝敬父母，还没有跟朋友环游世界，不舍得把她们自己留下。对社会，自己现在还很渺小，还没有为社会做出自己想要的那种贡献。我们应该过好当下，珍惜时光，懂得感恩，更加理解他人，替他人考虑，敢于直面困难。活在当下，把握此时此刻，人生是一个体验的过程，生命的目的就是要尽我所能去爱别人，帮助别人改变生活。4、《巴夏觉醒》视频感悟：在这个视频中了解到我们目前把时间看作是第四维的，包括三维空间和一维时间，思维即存在，要享受当下的状态，珍惜时光，我们的境遇并不重要，重要的是我们存在的状态，我们应该把当下的工作与生活当作是提升自身的功课。

灵性的实相，家人们，一起吸收宇宙能量吧。是不是吸收的越多越牛逼啊。哈哈哈~~嗝……

《灵性的实相》中文字幕版_哔哩哔哩 感兴趣的朋友可以看一看

《灵性的实相》视频感悟：

在这个视频中了解，灵性的实相有宇宙能量、静坐、能量体、金字塔、第三眼、星光体出游、涅盘、生与死和开悟。这个视频对我印象最深的就是我们要抛开杂念，用心去感受，放松身心，最后达到一种无我的状态。另外也要求我们要改变固有的认知，内化于心，在我们达到涅槃这个状态的时候，就是重获新生，达到了一个新的起点，新的开始，生命没有死亡我们是永恒的存在，我们在活着的时候应该要创造价值服务社会。最后达到开悟的境界，要先明白后成真，即使我们现在达不到，也要不断的去创造价值，开悟是对身体、心灵、智能、自信和生命力的一个圆满的了解，我们是奇迹的创造者，一言一语都会成真，起心动念都会化现。我们在目前这个阶段应该要学会放下，活在当下，不被眼前的困难所击败，领略生命的真谛，我们所有的状态和经历都是自己选择的，你选择什么样的人生就会呈现什么样的结果。

先相信，后看见。这又让我想起开头那个博主写的种豆芽，666我里宝贝！

吸引力法则吧-百度贴吧--缘聚吸引力法则爱好者 原来这个一直都这么火，说啥的都有……

看了这个视频了解到吸引力法则就是心里想的一切都会被吸引到现实中，同性相吸，想法会变成现实，想法越坚定力量就越大，吸引力不会管你要的东西是好是坏，它只会出现你心里的想法，并且正面比负面的作用要大好几百倍，我们应该用想法去达成目标，坚定自己的想法，如果感觉好就会吸引更多较好的事情，我们也可以利用吸引力去创造快乐，要有企图心，然后就会得到你想要的一切。我们在日常生活中用吸引力法则的话，可以先直观清晰的想出想要拥有的事物，然后相信它已经发生，并且已经为我们的生活带来了巨大的改变，然后快速行动。思想要积极向上，生活就会无处不惊喜，无处不美好，成功的心法就是吸引力法则，也就是我们所说的先相信后看见。

有点更不动了，没动力了，各位，后续可能随缘了

种豆芽吧各位！！！要打破固有思维，贯彻先相信后看见的理念，要对人生积极乐观，充满希望。在今后的工作中，要敢于增益其所不能，成就一番事业。

1、《吸引力法则2》视频感悟：

在这个视频中了解到做一个事情首先要有目标，这个目标是发自内心去热爱的事情，然后把这个目标清晰直观的列出来，并且相信我们的这个目标已经发生，可以为我们的生活带来巨大的改变，然后根据这个目标去付出自己的行动，在行动的过程中可能会遇到挫折和恐惧，但是不要因为这些挫折就轻言放弃，要学会改变自己的态度，直面挫折，成功的人懂得如何去处理失败，另外就是要给予他人，给予是开启成功的钥匙，在给予别人的同时也是自己成长的过程，人生的舞台不是自己的独奏，是大家的合奏。2、《美国通灵人》视频感悟：这个视频从通灵、神、灵魂、受害者、生命与死亡、直至最后的开悟进行讲解，了解到在我们的日常生活中，如果你是什么样的人便会遇上什么人，你是什么人便会选择什么样的人，我们要转变自己的心态，并且人生价值是在于看透人生实相，追求外部价值。让我们以积极的心态去面对生活，因为我们每个人都是自己生活的主宰者。应当看透人生实相，重新定义自己，把自己的未来牢牢掌握在自己的手中，创造一个自己的未来。我们所有的力量都在当下，所以不管过去做过什么都不重要，我们应该要抓住当下，砥砺前行。新意识教会我们要爱自己，开悟鼓励我们发现周围的真善美，去感知，去享受爱，开悟的宗旨是鼓励人们去喜悦，去寻找真善美。人生是一个体验的过程，要去体验、创造、精进和提升。3、系列视频感悟：《宇宙有多大》教会我们知道与不知道，不知道不代表不存在，我们应该先相信后看见，把不可能变为可能，把不知道变为知道。《众神的战车》告诉我们一切皆有可能，《轮回》和《生命不息》告诉我们人生是一个体验的过程，《巴夏咒语》告诉我们重要的是我们的存在状态，《灵性的实相》告诉我们要去体验创造精进和提升，《吸引力法则1》告诉我们要先相信后看见，《吸引力法则2》告诉我们要付出行动，行动成功，《美国通灵人》告诉我们要通透人生实相，重新定义自己，未来找我们掌握在我们自己手里。

1、愿景是什么：

愿景是主观上我们希望看到的情景，所向往的前景，是根据我们的心设计出的一个美好的景象，这个情景一定是我们想要发自内心去实现的目标，这个目标可能很大，会远超我们现在的实力，也可能会超出我们常规的逻辑，也可能是境界比较高的，但是我们一定要有雄心壮志的企图心，然后用我们的行动去实现它，正所谓实践出真知。2、为什么需要愿景：愿景是我们人生的导航仪，能够让我们在人生的路上走得更高更远风险文化，我们也要先相信后看见，相信愿景能够带来成功，也能改变命运，会带来敢于想象未来的能力，会带来伟大的独一无二的事业，会带来坚定的方向和目标，会带来高度的社会责任感，在相信之后付出行动去看到我们想要的愿景。在《毛泽东》短片中有看到毛泽东先天下之忧而忧，心系国家，心系人民，少年时期就把人生目标和价值定位在成就他人身上的高度社会责任感，这是我们需要长期去学习的。3、个人愿景板梳理：在对公司层面，我希望公司可以持续盈利，基业长青，能够引领财务行业的发展，让公司成为一家受人尊重的企业，不断创新，抓住机遇，成为行业标杆，主动承担社会责任，在向社会索取的同时，要回馈社会，奉献社会。在对客户层面，希望能够成就客户，视客户为手足，相互帮扶，将心比心，高效共赢。在对团队层面，要保证成果，丰盛人生，在团队中和谐与共，快速成长，团队中的每一个人都互为家人，既成就自己，也成就他人。

1、为什么要梳理愿景？

愿景就是我们心中所想的，想要去达到的那个未来景象，这个景象可能是很乱的，就需要我们去梳理出来，去作为我们以后工作的指明灯，可以指引我们前进的方向不会迷失，让我们能够走得更高更远。对公司来说有了愿景，就有了重点工作的方向，其他业务部门也可以根据公司愿景去发挥自己的职能，对于个人来说梳理了个人的愿景，从一定层面上也能契合公司的愿景，在公司这个大平台上，也有助于实现我们个人的愿景目标。2、如何梳理愿景？每个版块的愿景梳理，主要从优秀、卓越和伟大这三个方面进行梳理，优秀主要是我们公司的利润和养猪的数量，卓越主要是我们的技术和对行业的贡献，伟大主要是价值和对社会的贡献，我们首先要解读公司的愿景，然后再利用PEST和SWOT分析法进行分析，然后再对标其他公司找到我们可以再提升的点。愿景对公司来说要洞察行业识商机，通过PEST工具观察发展趋势，从政策方面，国家助推我们行业发展，从经济方面，中美贸易战、新冠疫情带来的经济停滞和非洲猪瘟对我们行业的影响风险文化，从社会方面，人民生活品质提高，带来的是消费水平的提高，从技术方面风险文化，我们公司的智能设备领先行业和我们国家迎来了5G时代。对我们自己来说，通过SWOT分析法说明自己的状态，通过愿景给我们带来坚定的方向和目标，好好完善自己的愿景板，通过自己的努力，让自己的愿景变为现实！3、愿景的达成路径：我们不能只梳理愿景，也要思考梳理愿景之后怎么能够达成，愿景就是我们的目标，我们首先要把这个目标清晰的列出来，在心理上对目标进行强调，先去想象这个目标达成之后的画面，并且相信这个目标一定能够达成，然后端正自己的态度，付诸行动去完成这个目标，在这个过程中可能会有一些挫折，会让你不想再去完成这个愿景，但是我们应该要改变自己的态度，放空自己，让自己心绪平静，保持最初的初心，最终通过自己的行动，把愿景变为现实。

小弟不才，附上这些愿景模板，供大家参考

后来发现虽然想帮助大家，但是不支持上传PPT

鉴于大家最近确实是很需要，但是知乎不能上传PPT，只能以网页链接的方式放到这里，大家需要可以自取，24小时失效

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